Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Cilvēkresursu praktikants
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam cilvēkresursu praktikantu, kurš vēlas iegūt praktisku pieredzi cilvēkresursu jomā un attīstīt savas prasmes šajā svarīgajā uzņēmuma funkcijā. Šī ir lieliska iespēja studentiem vai nesenajiem absolventiem, kuri vēlas sākt karjeru cilvēkresursos. Praktikants strādās ciešā sadarbībā ar mūsu cilvēkresursu komandu, lai atbalstītu dažādus HR procesus, tostarp darbinieku atlasi, apmācību un attīstību, kā arī administratīvos uzdevumus. Jūs iegūsiet vērtīgu pieredzi, strādājot dinamiskā un atbalstošā vidē, kurā būs iespēja mācīties no pieredzējušiem profesionāļiem. Mēs meklējam motivētu un organizētu indivīdu ar spēcīgām komunikācijas prasmēm un vēlmi mācīties. Ja jūs interesē cilvēkresursu joma un vēlaties iegūt praktisku pieredzi, mēs aicinām jūs pieteikties uz šo prakses vietu.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Atbalstīt darbinieku atlases procesu.
- Palīdzēt organizēt apmācības un attīstības pasākumus.
- Veikt administratīvos uzdevumus cilvēkresursu nodaļā.
- Palīdzēt sagatavot un uzturēt darbinieku dokumentāciju.
- Atbalstīt darbinieku iesaistes un apmierinātības iniciatīvas.
- Palīdzēt veikt pētījumus un analīzi par cilvēkresursu tendencēm.
- Sniegt atbalstu ikdienas cilvēkresursu operācijās.
- Komunicēt ar darbiniekiem un atbildēt uz viņu jautājumiem.
Prasības
Text copied to clipboard!- Studē vai nesen pabeidzis studijas cilvēkresursu vadībā vai līdzīgā jomā.
- Spēcīgas komunikācijas un starppersonu prasmes.
- Organizētība un uzmanība detaļām.
- Spēja strādāt komandā un patstāvīgi.
- Interese par cilvēkresursu jomu un vēlme mācīties.
- Pamatzināšanas par cilvēkresursu procesiem un praksi.
- Labas datorprasmes, īpaši MS Office programmās.
- Spēja strādāt dinamiskā un mainīgā vidē.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāpēc jūs interesē cilvēkresursu joma?
- Kādas ir jūsu stiprās puses, kas palīdzēs šajā lomā?
- Kā jūs risinātu konfliktu starp diviem darbiniekiem?
- Kādas ir jūsu karjeras mērķi cilvēkresursu jomā?
- Kā jūs organizējat savu laiku un prioritātes?
- Vai jums ir pieredze darbā ar cilvēkresursu programmatūru?
- Kā jūs uzturat motivāciju, strādājot pie monotonu uzdevumu?
- Kā jūs rīkotos, ja jums būtu jāveic uzdevums, par kuru jums nav pieredzes?
